Narodowe Centrum Krwi – co to za instytucja?
Narodowe Centrum Krwi jest państwową jednostką budżetową podległą ministrowi właściwemu do spraw zdrowia. Siedzibą NCK jest Warszawa a obszarem działania instytucji jest terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.
Przedmiotem działalności Narodowego Centrum Krwi jest:
1) realizacja zadań związanych z nadzorem nad organizacją pobierania krwi, oddzielania jej składników oraz zaopatrzenia w krew;
2) opiniowanie na zlecenie ministra właściwego do spraw zdrowia planów działania w zakresie krwiodawstwa i krwiolecznictwa przygotowywanych przez Instytut Hematologii i Transfuzjologii;
3) monitorowanie potrzeb w zakresie zaopatrzenia w krew, jej składniki i produkty krwiopochodne;
4) programowanie zadań,o których mowa w pkt 1 i 3, oraz wdrażanie zmian w tym zakresie;
5) opracowywanie bieżących i perspektywicznych programów w zakresie, o którym mowa w pkt 1 i 3;
6) organizacja zaopatrzenia systemu ochrony zdrowia w produkty krwiopochodne;
7) proponowanie rozwiązań w zakresie zapewnienia samowystarczalności Rzeczypospolitej Polskiej w krew, jej składniki i produkty krwiopochodne;
8) realizacja zadań związanych z programami polityki zdrowotnej z zakresu krwiodawstwa i krwiolecznictwa;
9) realizacja zadań związanych z przekazywaniem i rozliczaniem udzielonych przez ministra właściwego do spraw zdrowia dotacji w zakresie krwiodawstwa i krwiolecznictwa;
10) realizacja zadań ministra właściwego do spraw zdrowia, związanych z nadawaniem tytułu “Honorowy Dawca Krwi”, tytułem “Zasłużony Honorowy Dawca Krwi” oraz odznaką “Zasłużony Honorowy Dawca Krwi” i odznaką “Honorowy Dawca Krwi – Zasłużony dla Zdrowia Narodu”;
11) wykonywanie zadań ministra właściwego do spraw zdrowia w zakresie weryfikacji raportów oceniających spełnianie przez jednostki organizacyjne publicznej służby krwi określonych kryteriów warunkujących uzyskanie akredytacji oraz przestrzeganie medycznych zasad pobierania krwi, oddzielania jej składników oraz jej wydawania;
12) gromadzenie, analiza i opracowywanie danych statystycznych niezbędnych dla właściwego zarządzania publiczną służbą krwi;
13) współpraca z Polskim Czerwonym Krzyżem i innymi organizacjami pozarządowymi w zakresie propagowania honorowego krwiodawstwa;
14) opracowywanie i opiniowanie projektów aktów prawnych oraz założeń aktów prawnych z zakresu publicznej służby krwi;
15) przygotowywanie projektów odpowiedzi Ministra Zdrowia, z zakresu krwiodawstwa i krwiolecznictwa, na interpelacje i zapytania poselskie, skargi i interwencje posłów i senatorów oraz dezyderaty i opinie komisji sejmowych, wystąpienia Rzecznika Praw Obywatelskich, Prezesa Najwyższej Izby Kontroli, Pierwszego Prezesa Sądu Najwyższego, Rzecznika Praw Dziecka, Prezesa Trybunału Konstytucyjnego lub innych organów władzy publicznej;
16) wykonywanie zadań określonych w § 17 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 27 czerwca 2012 r. w sprawie warunków i sposobu przygotowania oraz wykorzystania podmiotów leczniczych na potrzeby obronne państwa oraz właściwości organów w tych sprawach (Dz. U. poz. 741).
Do zadań Narodowego Centrum Krwi należy również współpraca w szczególności z:
a) komórkami organizacyjnymi urzędu obsługującego ministra właściwego do spraw zdrowia,
b) jednostkami podległymi lub nadzorowanymi przez ministra właściwego do spraw zdrowia,
c) Krajową Radą do Spraw Krwiodawstwa i Krwiolecznictwa,
d) konsultantami krajowymi w poszczególnych dziedzinach medycyny oraz stowarzyszeniami będącymi zgodnie z postanowieniami ich statutów, towarzystwami medycznymi lub naukowymi,
e) Klubami Honorowych Dawców Krwi,
f) organizacjami pozarządowymi,
g) organizacjami międzynarodowymi zajmującymi się problematyką związaną z zakresem działalności NCK;
W skład NCK wchodzą następujące komórki organizacyjne i samodzielne stanowiska pracy:
1) Wydział Finansowo-Organizacyjny;
2) Wydział Organizacji i Kontroli Publicznej Służby Krwi;
3) Wydział Programowania, Analiz i Programów Polityki Zdrowotnej;
4) Wydział Współpracy Międzynarodowej, Nauki i Komunikacji Społecznej;
Każdy z powyższych wydziałów ma szereg zadań do spełnienia.
Dyrektor Narodowego Centrum Krwi
Działalnością NCK kieruje Dyrektor, przy pomocy jednego Zastępcy Dyrektora. Reprezentuje on Narodowe Centrum Krwi na zewnątrz instytucji. Dyrektora powołuje i odwołuje minister właściwy do spraw zdrowia. Obecnie powyższą funkcję pełni Pani Małgorzata Lorek a jej zastępcą jest pan Sebastian Twaróg.
Dyrektor zapewnia prawidłowe i sprawne funkcjonowanie NCK, w szczególności odpowiedzialny jest za:
1) realizację zadań NCK;
2) zarządzanie majątkiem NCK;
3) ustalenie i nadzorowanie przestrzegania regulaminu pracy;
4) sporządzanie sprawozdań z wykonania planów finansowych i procesów gromadzenia środków publicznych oraz ich rozdysponowywania;
5) zapewnienie nadzoru nad bezpieczeństwem i higieną pracy, ochroną przeciwpożarową i dyscypliną pracy w NCK;
6) ustalanie procedur kontrolnych.
Dyrektor jest przełożonym pracowników NCK oraz wykonuje w stosunku do nich czynności w sprawach z zakresu prawa pracy. Może również powoływać zespoły jako organy pomocnicze lub doradczo-opiniodawcze, niezbędne dla realizacji zadań NCK, określając cel ich powołania, nazwę, zakres zadań, tryb działania oraz skład osobowy.
Dyrektorowi bezpośrednio podlegają:
1) Zastępca Dyrektora;
2) Wydział Organizacji i Kontroli Publicznej Służby Krwi;
3) Wydział Finansowo-Organizacyjny;
W przypadku nieobecności Dyrektora zastępuje go Zastępca Dyrektora, a w razie nieobecności Zastępcy Dyrektora inny, upoważniony przez Dyrektora, pracownik NCK.
Zastępca Dyrektora Narodowego Centrum Krwi
Do zadań Zastępcy Dyrektora należy bezpośrednie nadzorowanie prac podległych wydziałów:
1) Wydział Współpracy Międzynarodowej, Nauki i Komunikacji Społecznej;
2) Wydział Programowania, Analiz i Programów Polityki Zdrowotnej.
Zastępca Dyrektora ponosi odpowiedzialność za zadania wykonywane przez podległe mu komórki organizacyjne, a w szczególności za:
1) prawidłową, rzetelną oraz terminową realizację powierzonych zadań, a także za zaniechanie niezbędnego działania lub za działania nieprawidłowe, jak również za brak nadzoru, w zakresie realizacji zadań;
2) porządek i dyscyplinę pracy w podległych mu komórkach organizacyjnych;
3) podejmowanie inicjatyw mających na celu zwiększenie efektywności pracy pracowników z podległych komórek organizacyjnych.
Do obowiązków Zastępcy Dyrektora w szczególności należy:
1) organizacja i koordynacja pracy pracowników zatrudnionych w podległych komórkach organizacyjnych;
2) merytoryczny i funkcjonalny nadzór nad wykonywaniem zadań przez podległe komórki organizacyjne;
3) dokonywanie bieżącej i okresowej analizy wyników działalności podległych komórek organizacyjnych;
4) ustalanie kierunkowych planów tematycznych działalności podległych komórek organizacyjnych;
5) przygotowywanie projektów zmian w wewnętrznej strukturze organizacyjnej podległych komórek organizacyjnych i projektów ramowych zadań podległych komórek organizacyjnych;
6) podejmowanie decyzji dotyczących działalności podległych komórek organizacyjnych, z wyjątkiem spraw zastrzeżonych do wyłącznej decyzji Dyrektora;
7) przedkładanie Dyrektorowi wniosków w sprawach kadrowych;
8) wykonywanie innych zadań zleconych przez Dyrektora
Źródło: Statut i Regulamin Narodowego Centrum Krwi
